La Dirección Técnica sobre Regulación del Trabajo fija un tope indemnizatorio en un convenio colectivo, asegurando que los pagos por despido estén dentro de los límites legales.
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Antecedentes relacionados
- Se identificaron 4 homologaciones de convenios laborales entre el 2 y el 3 de septiembre de 2026 que incluyen fijación de tope indemnizatorio
- Todos los antecedentes comparten organismo principal (Ministerio de Capital Humano) y temas centrales: relaciones laborales y convenios colectivos
Por qué importa
La trascendencia media se debe a que el acto afecta directamente a empleadores y empleados vinculados a un convenio colectivo, y establece un límite legal claro para indemnizaciones.